Rabu , 20 September 2017
Beranda / Artikel / Manajemen Risiko Kelelahan: Preskriptif Versus Pendekatan Berbasis Risiko

Manajemen Risiko Kelelahan: Preskriptif Versus Pendekatan Berbasis Risiko

Secara tradisional, strategi operasional yang paling umum untuk mengelola kelelahan adalah melalui :

  1. Batas preskriptif pada jumlah jam bahwa karyawan dapat bekerja,
  2. Jumlah jam dimana karyawan bebas dari pekerjaan, dan
  3. Tersedia kecukupan waktu untuk tidur, istirahat dan rekreasi, yang secara historis telah dirancang untuk meningkatkan kesejahteraan pekerja, meski tidak secara khusus untuk mengendalikan kelelahan.

 

Download Materi : Manajemen Risiko Kelelahan

Cek Tulisan Berikut

Manajemen Risiko Kelelahan : Preskriptif versus Pendekatan Berbasis Risiko

Secara historis telah dirancang untuk meningkatkan kesejahteraan pekerja, meski tidak secara khusus untuk mengendalaikan kelelahan. …